Unglaublich! Das gibt es wirklich. Jeder wird solange auf Grund seiner guten Leistungen befördert, bis er endlich auf einem Posten angekommen ist, deren Anforderungen er nicht mehr gewachsen ist. Hmmm… mehr →
Hape42Thorsten wrote 1 month ago: Nach dem Peter-Prinzip werden Mitarbeiter solange befördert, bis sie irgendwann auf einem Posten lan … more →
webbaer wrote 3 months ago: Das Peter-Prinzip besagt in etwa, dass in einer Hierarchie eine Person mit der Zeit zwingend diejeni … more →
Jan-Philip Ziebold wrote 4 months ago: In Großunternehmen heißt Karriere, auf dem Weg nach oben möglichst schnell durch die einzelnen Stati … more →
tobiasillig wrote 4 months ago: Wie man nach oben kommt. Es gibt in der Beraterszene und Managementforschung ein interessantes Geset … more →
hape42 wrote 1 year ago: Unglaublich! Das gibt es wirklich. Jeder wird solange auf Grund seiner guten Leistungen befördert, b … more →
reinald wrote 2 years ago: Das Wort zum Montag diese Woche mal am Dienstag und es ist auch kein Wort, sondern ein Teil eines Bu … more →